Diese Arbeitsgruppe bietet VÖPE Next Mitgliedern eine Plattform zum Austausch über Themen der Diversität, Chancengleichheit und Inklusion. Ziel ist es, das Bewusstsein für Vielfalt in all ihren Dimensionen – etwa Geschlecht, Herkunft, Alter, körperliche Fähigkeiten, etc. – zu stärken und gemeinsam Impulse für eine offenere und zukunftsfähige Branche zu setzen.
📌 Themen
Diversitätsstrategien, Best Practices, Studien, Veranstaltungen
🤝 Ziele
Vernetzung, Wissenstransfer und gemeinsames Lernen
Für eine vielfältige, faire und innovative Immobilienbranche.
Teammitglieder:
Arbeitsgruppenleitung
derzeit: Laura Goldschmidt